El acto denunciado como arbitrario e ilegal por el actor, consiste en la medida de censura por escrito aplicada por el Directorio Nacional de la Asociación recurrida.
La figura del denunciante anónimo se alza como una importante herramienta para la investigación -y sanción, de los ilícitos sometidos a conocimiento de la CMF.
Las partes se deben encontrar en igualdad de condiciones y el procedimiento debe permitir conocer las infracciones, que se otorgue la posibilidad de ser oído y de defensa.
La Municipalidad ordenó notificar el acto impugnado por carta certificada, no obstante que, a su entender, ya estaba comunicada esa decisión en forma personal, lo cual da cuenta de una evidente contradicción de su actuar que, inconcusamente, confunde al administrado.
El contrato a plazo fijo de la parte recurrente fue renovado en más de dos ocasiones, lo cual tuvo el efecto de transformar el contrato en uno indefinido.
En materia de seguros, el legislador ha prevenido expresamente que el responsable final del daño causado es quien debe asumir el pago de la indemnización, evitando un doble pago.
El objetivo es asegurar que la familia cuente con las herramientas jurídicas adecuadas para hacer valer sus derechos, promoviendo así un entorno más justo y equitativo para la educación de los menores.
El máximo tribunal resolvió que el período servido en calidad de funcionaria suplente constituye un vínculo jurídico distinto al empleo a contrata y, por ello, no puede computarse para completar los cinco años exigidos para la aplicación del principio de confianza legítima.
La causal del artículo 160 N°3 del Código del Trabajo solo se configura cuando la ausencia carece de una causa que la justifique. La comunicación previa al empleador no constituye un requisito legal.
La Tercera Sala confirmó la decisión del Primer Tribunal Ambiental al desestimar la impugnación presentada por Constructora Nollagam Ltda. contra una resolución sancionatoria de la Superintendencia del Medio Ambiente.