La autoridad administrativa deberá imponer la de suspensión del empleo por el período de dos meses con el goce del 50 % de sus remuneraciones y sin poder hacer uso de los derechos y prerrogativas inherentes al cargo.
La ley faculta al Instituto Nacional de Deportes para sancionar a las organizaciones deportivas que no den cumplimiento a las obligaciones de transparencia.
En el marco del XIII Congreso Internacional titulado “El Derecho Administrativo como Herramienta para la Modernización del Estado”, realizado los días 13 y 15 de noviembre y organizado por la Universidad Central de Chile, la Asociación Internacional de Derecho Administrativo y el Instituto Chileno de Derecho Administrativo (ICHDA), la doctora en Derecho y directora académica de la Universidad de Andina Simón Bolívar de Ecuador, Eddy de la Guerra, se refirió a la mesa técnica en la que participó, la cual abordó sostenibilidad, participación y derechos humanos.
Un dictamen de 16 de abril reconsideró la doctrina administrativa previa sobre la implementación de la reducción de jornada de 44 a 42 horas semanales.
El tribunal sostuvo que el recurso de queja no constituye una instancia de revisión del fondo y que la sola discrepancia con la interpretación jurídica de los jueces no configura falta o abuso grave.
El fallo concluyó que la revocación de la prórroga de una contrata, antes del inicio del nuevo período anual, no afectó un derecho adquirido en el caso.
