La Tercera Sala ratificó que la autoridad sanitaria actuó dentro de la ley al sancionar a un médico por no entregar antecedentes requeridos en un proceso de fiscalización, validando el sistema de notificaciones, los plazos aplicables y la proporcionalidad de la medida.
La Tercera Sala ratificó que la Municipalidad de Macul vulneró el principio de legalidad y el deber de motivación al poner fin a un comodato vigente con una organización comunitaria.
La Segunda Sala concluyó que las medidas de control adoptadas no fueron suficientes y dispuso el cese de emisiones sonoras amplificadas en horario nocturno, además de reforzar la fiscalización municipal.
Máximo tribunal acogió un recurso de unificación de jurisprudencia, y resolvió que una renuncia sin las formalidades exigidas por el Código del Trabajo carece de eficacia para poner término al vínculo laboral.
