jurisprudencia

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Ordinario de 29 de enero precisa que es lícito usar dispositivos propios para sistemas de control horario, pero exige consentimiento escrito, asunción de costos y estrictas reglas de protección de datos. La Dirección del Trabajo, mediante Ordinario N° 75, de 29 de enero, se refirió…

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La Corte Suprema reafirmó que el incumplimiento del deber de mantención de bienes nacionales de uso público configura falta de servicio, rechazó la revisión probatoria en sede de casación y confirmó la indemnización por daño moral.

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La validación científica y real eficacia no se encuentra comprobada en nuestro país.

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La Tercera Sala ratificó el fallo de la Corte de Apelaciones de Santiago que descartó ilegalidad o arbitrariedad en la Resolución Exenta N° 7.094, que aplicó la sanción de destitución en un procedimiento disciplinario.

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El máximo tribunal reafirmó que la responsabilidad disciplinaria es independiente de la penal, validando la continuidad del sumario pese a la absolución en sede penal.

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El máximo tribunal estableció que la subasta realizada era ilícita por encontrarse vigente un embargo decretado en el expediente administrativo sin autorización del órgano competente.

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La Tercera Sala revocó el fallo de alzada y acogió recurso de protección al constatar que el establecimiento no otorgó instancia de descargos antes de aplicar la sanción.

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La autoridad distingue entre desplazamientos domicilio-trabajo, traslados intermedios y tareas realizadas durante el trayecto, fijando límites claros para el cómputo de jornada y horas extraordinarias.

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La Corte ordena permitir a la actora cumplir la totalidad de su Periodo Asistencial Obligatorio, previa adopción de medidas por el INCA para que la recurrente y el recurrente denunciado no ejerzan funciones en el mismo lugar.

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