Contempla un aporte fiscal de hasta $ 500.000 y un crédito sin intereses. El 01 de agosto se publicó en el Diario Oficial la ley N° 21.252, que establece un aporte fiscal consistente en un monto de dinero y un préstamo estatal a fin de proteger
Contempla un aporte fiscal de hasta $ 500.000 y un crédito sin intereses. El 01 de agosto se publicó en el Diario Oficial la ley N° 21.252, que establece un aporte fiscal consistente en un monto de dinero y un préstamo estatal a fin de proteger
Se puede realizar en el plazo de un año. El día 30 de julio fue publicada en el Diario Oficial la ley N° 21.248, que establece una reforma constitucional que permite el retiro excepcional del 10% de los fondos acumulados de capitalización individual desde las Administradoras
La ley contempla una licencia médica preventiva parental por causa de la enfermedad COVID-19. El día 27 de junio, se publicó en el Diario Oficial la ley N°21.247, que establece beneficios para padres, madres y cuidadores de niños o niñas, en las condiciones que indica. El cuerpo
El mensaje presidencial pretende crear un fondo para financiar todo tipo de gastos, dentro del marco de la crisis sanitaria. El 17 de julio ingresó a la Cámara de Diputados el mensaje presidencial, boletín N°13.655-05, que crea el fondo de emergencia transitorio COVID-19. Fondo que tendrá
Quienes cumplan con los requisitos recibirán por una sola vez, sin la obligación de reintegrarlo, un ingreso que puede ir desde los 100 mil a los 500 mil pesos. El pasado 15 de Julio, ingresó al Senado el boletín N° 13.653-05, que establece un financiamiento con
El empleador deberá confeccionar una matriz de identificación de peligros y evaluación de los riesgos laborales asociados a los puestos de trabajo. El pasado 3 de julio, se publicó en el Diario Oficial el decreto N°18 del Ministerio del Trabajo y Previsión Social, que aprueba el
Extiende el ingreso hasta los hogares del 80% de menores ingresos y su entrega podrá ampliarse hasta octubre. El pasado 23 de junio, se publicó en el Diario Oficial la ley N° 21.243 del Ministerio de Desarrollo Social y Familia, que modifica la ley Nº 21.230
El empleador deberá pagar un bono compensatorio que permita a la trabajadora encargar el cuidado del niño o niña, menor de dos años, a un tercero. El monto a pagar debe equivaler a los gastos que cobren los establecimientos en el lugar. Mediante el dictamen N°
Se incluye a los trabajadores de casa particular entre los trabajadores que podrán acceder a las prestaciones del seguro de cesantía. En el marco de la pandemia por COVID-19 presente en mundo y en nuestro país, el 1 de junio, se publicó en el Diario Oficial
Se establece un aporte familiar de emergencia por tres meses cuyo monto dependerá del número de integrantes del hogar. Con fecha 16 de mayo, se publicó en el Diario Oficial la ley N°21.230, que establece un ingreso familiar de emergencia, administrado por el Ministerio de Desarrollo