Dichas prestaciones podrán hacerse efectivas por un periodo máximo de 3 meses. El pasado 20 de mayo, ingresó al Senado el Mensaje N° 14260-13, que Modifica la ley N° 21.247, otorgando prestaciones excepcionales a los trabajadores dependientes, independientes y del sector público que han hecho uso
Si el funcionario ve su vida y salud en riesgo, debido a que su empleador no está dando cumplimiento a las medidas de higiene y seguridad exigidas por ley, pueda denunciar dichos actos. El pasado 10 de mayo, la Dirección del Trabajo emitió el Ordinario N°
Los organismos administradores sólo excepcionalmente podrán instalar policlínicos o salas de primeros auxilios en las entidades adheridas o afiliada. El pasado 26 de abril mediante el dictamen N° 1.556-2021, la Superintendencia de Seguridad Social no observó impedimento para que en los policlínicos ubicados en las faenas
Asimismo, la realización del examen no debe constituir una conducta discriminatoria, ni debe atentar contra los derechos fundamentales de los dependientes. El pasado 01 de abril, la Dirección del Trabajo por razones del buen servicio, emitió el Dictamen N° 1189/011, en donde señaló que aquellos empleadores
Empleadores deberán registrar en el sitio electrónico de la Dirección del Trabajo los contratos de trabajo, dentro de los 15 días siguientes a su celebración. El 30 de abril, se publicó en el Diario Oficial la Ley N° 21.327, que establece la modernización de la Dirección
El hecho que la empresa principal o usuaria solicite el permiso de desplazamiento para trabajadores contratistas, subcontratistas o transitorios, no se puede considerar como indiciaria de relación laboral. El 01 de abril la Dirección del Trabajo mediante el dictamen N° 1.190-012 se refiero a la relación
Las empresas pueden hacer PCR a sus trabajadores siempre que los empleadores asuman el costo del examen. El pasado 01 de abril la Dirección del Trabajo mediante el dictamen N° 1.189-011 sostuvo que los empleadores pueden requerir a sus trabajadores el examen PCR, como mecanismo para
El Consejo será independiente en sus opiniones, decisiones y resoluciones, teniendo una duración de dos años, con posibilidad de reelección de un período. El 05 de marzo se publicó en el Diario Oficial la resolución N° 302 de la Comisión del Sistema Nacional de Certificación de
Al cumplir con dichos parámetros, habitualidad y necesidad real y objetiva, se debe entregar la cobertura a dicho accidente tal como lo establece la Ley N° 16.744. Con fecha 05 de febrero, la Superintendencia de Seguridad Social (SUSESO) emitió el dictamen N° 14.531-2021, en donde señaló
Municipio debe dar cuenta de la reincorporación de la trabajadora en un plazo de 20 días hábiles. El pasado 05 de febrero la Contraloría General de la República mediante dictamen N° E74.506 determinó que procede la aplicación de fuero maternal respecto de una trabajadora a honorarios